En könssegregerad arbetsmarknad, könsbundna utbildningsval och ett behov av nya verktyg. Gunilla Evers ser jämställdhetsarbetet som en hävstång för den stora omställning Värmland står inför.
– Målet är att gå från punktinsatser och eldsjälar till robusta strukturer där jämställdhet är en självklar del av styrning, ledning och utveckling, säger hon.
Hon sätter Värmland på jämställdhetskartan – Tillväxtverket
Gunilla Evers syns till vänster på nyhetsbilden vid nätverksträffen med Region Värmland och Länsstyrelsen Värmland.